在實現 Medicare Advantage 的成長和收益方面，福全健保的管理團隊成績斐然、廣受讚譽。
Myong Lee 既是總裁、營運長，也是福全健保創辦人之一。Myong 擁有 14 年的醫療保健行業領導經驗，在組建醫療保健組織方面的成就廣受讚譽。他主要負責與醫療機構建立合作關係和簽訂合約。
在創立福全健保之前，Myong 曾在 Clover Health 的醫療機構網路建設和監督索償營運方面發揮重要作用。他還曾擔任 Satellite Healthplan 的營運長和 Inspira Health 的財務長/營運長，以及 Agilon Health 的付款方訂約副總裁。Myong 也曾在 WellCare 擔任其他領導職位。
Myong 榮獲亞利桑那州立大學工商管理碩士學位，並在富蘭克林與馬歇爾學院取得經濟和金融學士學位。
Hiep Pham 既是財務長，也是福全健保創辦人之一。Hiep 擁有超過 14 年的醫療保健融資經驗，尤其擅長財務監督，法規遵循與稽核，以及風險管理事務。
在創辦福全健保之前，Hiep 曾於 Blue Cross® Blue Shield® Arizona Advantage 擔任財務長，並在服務期間成功調解並收回 1500 萬美元的 CMS 付款錯誤。Hiep 還曾在 SCAN Health Plan 擔任財務規劃與分析副總裁長達九年，並曾在 Mitsubishi Motors North America 擔任財務經理長達五年。
Hiep 榮獲南加州大學工商管理碩士學位，並於加州州立大學富勒頓分校取得會計學學士學位。
Trung Nguyen 博士是福全健保的醫療長。Nguyen 博士是南加州知名的整形重建手術專家。他於 1996 年畢業於加州大學洛杉磯分校的 David Geffen 醫學院。
他目前擔任 St. Bernardine Medical Center 一般外科手術部主席。Nguyen 博士擁有超過 24 年的豐富經驗，尤其擅長整形與重建手術，並曾服務於眾多醫院，包括 Riverside Community Hospital 和 St. Bernardine Medical Center。
Unmesh Srivastava 是福全健保的數位與技術長。他在醫療保健技術和創新、數位健康和價值型照護技術方面擁有超過 14 年的經驗，在提供照護、健康計劃營運、藥房和實驗室領域中，擁有建立技術支援業務營運的良好記錄。他的領導力專注於透過技術來協助醫師、醫療系統和患者，來影響這四重目標。
在加入福全健保之前，Unmesh 曾擔任 P3 Health Partners 的技術長。他在加速技術創新方面發揮了重要作用，為 P3 打造了與眾不同的患者和醫療機構體驗。他曾擔任 Optum Care California 的副總裁暨創新與轉型部主管，並曾領導 UnitedHealth Group 內部照護服務組織的創新與轉型部。
Unmesh 擁有加州北里奇大學的工程管理碩士學位，以及印度拉賈斯坦大學的電子與通訊工程學士學位。
Peter Winston 是福全健保的社區與醫療機構發展副總裁。Peter 是一位成功的資深醫療保健從業人員，在醫療保健領域擁有近 40 年的成功經驗。他是加州醫療機構社區中著名的優秀醫療保健人員。他曾名列「美國主管名人錄」(Who’s Who in US Executives)，並曾在眾多當地社區課程中授課。
在加入福全健保之前，Peter 曾擔任 Agilon Health 的付款方訂約副總裁和 SynerMed（一間價值 7 億美元的 IPA MSO）的執行副總裁。
Peter 榮獲杜克大學衛生管理碩士學位，並在紐約州立大學取得生物學學士學位。
Erin Ramsey 是審計與合規副總裁。她擁有超過 10 年的管理照護經驗，專精合規。
在加入福全健保之前，Erin 曾擔任 Coast Healthcare Management 的管理照護副總裁和 Golden State Medicare Health Plan 的合規長。
Erin 擁有加州州立大學長灘分校的醫療保健管理學士學位。
Deana Lawson 是紐約福全健保的社區與醫療機構發展副總裁。Deana 擁有超過 20 年的網絡開發和營運經驗。在加入紐約福全健保之前，Deana 曾擔任紐約 Affinity Health Plan 的網絡營運副總裁。此外，Deana 擔任紐約獨立護理系統簽約副總裁一職，她在全面整合雙重優勢計劃的啟動中發揮了不可或缺的作用。Deana 曾擔任 Cigna、Universal American 和 Centene Corporation 的網絡開發和合約管理職務。Deana 擁有紐澤西州 Kean University 大學的執行 MBA 學位，以及美國德州 Prairie View A&M University 的文學士學位。
Nishant Shukla 是福全健保的行銷副總裁。Nishant 擁有超過 20 年的諮詢和行銷經驗。在加入福全健保之前，Nishant 在 Nature’s Way、General Mills 和 Kraft 擔任過各種行銷職位。
Nishant 擁有密西根大學的工商管理碩士學位，專攻行銷和醫療保健。他擁有康乃爾大學的文學學士學位，主修經濟學和亞洲研究。
Gloria Long 是福全健保的營運副總裁。她擁有超過 30 年的醫療保健營運管理經驗。
在加入福全健保之前，Gloria 曾擔任 Guam Regional Medical City Hospital 營運長、Arizona Priority Care Plus 行政長、Bravo Health 副總裁，以及 Bakersfield Family Medical Center 資深副總裁等職務。
Gloria 榮獲耶魯大學的公共衛生碩士學位，並於斯克利普斯學院取得心理生物學學士學位。
Britt Travis 是福全健保的銷售副總裁。在加入福全健保之前，Britt Travis 曾在 Centene 擔任聯邦醫療保險銷售的西區副總裁，他負責進行策略領導，並讓 MAPD、PDP、聯邦醫療補充保險和 DSNP 銷售均獲得持續成長。在 2021 年 AEP 期間，Britt 的銷售團隊為 Centene 帶來了 25,000 名聯邦醫療保險會員。在 Centene 任職之前，Travis 先生曾在 Molina Healthcare 和 Highmark 擔任重要領導職位。在 Molina，Britt 的銷售團隊成功招攬了超過 45,000 名聯邦醫療保險新會員。
此外，在 Britt 漫長的職業生涯中，他還曾擔任科羅拉多州小團體再保險委員會 (Colorado Small Group Reinsurance Board) 的指定理事，並分別擔任聖若瑟醫院基金會 (St. Joseph Hospital Foundation)、阿茲海默協會洛磯山脈分會 (Rocky Mountain Chapter of the Alzheimer Association) 以及科羅拉多州大哥大姐會 (Big Brothers and Big Sisters of Colorado) 的董事，這些經歷讓他倍感驕傲。
Travis 先生擁有伊利諾州布盧明頓衛斯理大學 (Illinois Wesleyan University) 的政治學學士學位。
Cindy Kao 是福全健保的主計長。她擁有超過 30 年的醫療保健經驗。
在加入福全健保之前，Cindy 曾擔任 SCAN Health Plan 的總監，負責 California DMHC、California DHCS、CMS 和 IRS 的法令暨財務報告事務。
Cindy 榮獲東新墨西哥大學工商管理碩士學位，並在逢甲大學取得法學學士學位。
H7607_21_CM0028A_EN_M Accepted 09292020
福全健保是一項與聯邦醫療保險簽有合約的 HMO 計劃。投保福全健保需視續約情況而定。
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